Online-Übersetzung

【 Deutsche Sprache 】
1. Schlüsselleistungsmethode
Die Key Performance Index Methode zerlegt die strategischen Gesamtziele des Unternehmens in vorhersehbare langfristige und quantitative Ziele. Die Leistungsbewertung wird in mehrere Schlüsselindikatoren zusammengefasst und die Bewertungsergebnisse dieser Schlüsselindikatoren werden als Bewertungskriterien herangezogen. Bei der Untersuchung der finanziellen Performance von Li Ning Co., Ltd. werden verschiedene detaillierte Finanzindikatoren wie Gesamtumsatzrate, Nettoumsatzrate und nachhaltige Wachstumsrate verwendet, die von DuPont analysiert werden, um die finanzielle Performance von Li Ning Co., Ltd zu bewerten.
2. Objektive Bewirtschaftungsmethode
Management durch Ziele bedeutet, dass das Unternehmen die allgemeinen Ziele in Teilziele zerlegt, um die allgemeinen Ziele zu erreichen. Verfeinern Sie die Teilziele weiter, beurteilen Sie, ob die Ziele erreicht sind, und bewerten Sie die Leistung entsprechend der Erfüllung der Ziele. Diese Arbeit nimmt Li Nings finanzielle Performance als übergeordnetes Ziel. Nach der Analyse verschiedener Finanzindikatoren werden in diesem Papier Indexvorschläge vorgelegt, die optimiert werden müssen. Nach der Analyse verschiedener Rechnungslegungsindikatoren werden in diesem Papier eindeutig Indexvorschläge vorgeschlagen, die verbessert werden müssen, um das Gesamtziel der finanziellen Leistung von Li Ning zu erreichen.
【 Englische Sprache 】
1. Key performance method
The Key Performance Index method breaks down the company's overall strategic goals into predictable long-term and quantitative goals. Performance assessment is grouped into several key indicators and the evaluation results of these key indicators are used as evaluation criteria. In examining the financial performance of Li Ning Co., Ltd., various detailed financial indicators such as total turnover rate, net turnover rate and sustainable growth rate are used, which are analyzed by DuPont to assess the financial performance of Li Ning Co., Ltd.
2. Objective management method
Management by objectives means that the company breaks down the general objectives into sub-objectives in order to achieve the general objectives. Refine the sub-goals further, assess whether the goals have been achieved, and evaluate performance according to the achievement of the goals. This work takes Li Ning's financial performance as an overarching goal. After analysing various financial indicators, this paper presents index proposals that need to be optimised. After analysing various accounting indicators, this paper clearly proposes index proposals that need to be improved to achieve the overall objective of Li Ning's financial performance.